Momenteel zijn Rachid Bouaouad en ik bezig om 'onderzoek' te doen naar de verhalen van een groep Marokkaanse jongeren in de wijk Oosterwei. Uit de gesprekken met groepjes, individuele jongeren ontstaat zo langzamerhand het beeld dat alle hulpverlening, toeleidingstrajecten en 'beheersinstrumenten'ten spijt, de jongeren zich niet gehoord en begrepen voelen. Een belangrijk aspect in onze benadering is het achter de stoere en machofacades van de jongeren te kijken en veelal uitkomen op persoonljke verhalen over toekomst, verliefdheid, kansen, groepsgedrag, hun overtuigingen over zichzelf, Nederland, opvoeding etc etc.
We documenteren onze belvenissen met deze jongeren en de wijk Oosterwei en bereiden een publicatie voor ( mogeljk een E-boek). De jongeren komen volop zelf aan het woord. We verhalen over hoe wij deze jongeren begeleiden in hun zoektocht in de samenleving, hoe contactmaken, contacthouden vaak de eerste stap is waarmee de jongeren leren te vertrouwen op henzelf ( hoe maak ik keuzes, wie heb ik nodig in dit leven, welke vaardigheden gaan mij verder helpen.
We laten de jongeren ook aan het woord over hun favoriete plekken en hoe zij omgaan met 'overlast' Het levert indringende informatie op voor gemeentelijke beleidsmakers, hulpverleners en werkers in wijken.
We houden u op de hoogte.
woensdag 29 juni 2011
model WKS en Cluster vier en SBO onderwijs
Vrijdag 1 juli verzorg ik een deel van een studiedag voor een onderwijsteam van de Ambelt in Deventer. Ze werken al weer een aantal jaren met het model van Willem Kleine Schaars. Na wat organisatorische perikelen pakt het team de draad weer op. Interessant is dat ondanks allerlei perikelen het model wel overeind is gebleven. Het borgingsproces van de afgelopen jaren heeft goed uitgepakt. De draad oppakken betekent ook: samen me de nieuwe collega's en een nieuwe teamleider de koers voor het werken met WKS uit te stippelen. Opvallend is ook hoe het team te spreken is over de resultaten en hoe kinderen zelf greep krijgen op hun leven en dagelijkse vraagjes.
Het komende schooljaar zal verder gewerkt worden aan het verdiepen op zelfbepaling van de kinderen en de autonomie-respecterende onderwijsomgeving.
In het komende schooljaar zal ik tevens twee andere scholen ( basis en speciaal basis)gaan ondersteunen bij de invoering van het WKS model en zal Willem Kleine Schaars een training verzorgen.
Het komende schooljaar zal verder gewerkt worden aan het verdiepen op zelfbepaling van de kinderen en de autonomie-respecterende onderwijsomgeving.
In het komende schooljaar zal ik tevens twee andere scholen ( basis en speciaal basis)gaan ondersteunen bij de invoering van het WKS model en zal Willem Kleine Schaars een training verzorgen.
Behandelen van jongeren in forensische kliniek
Tegenwoordig komt steeds vaker in het nieuws dat de bejegening en aanpak van jongeren in een gevangenis en/of forensisch klinische omgeving beter kan en vaak meer 'iatrogene schade'veroorzaakt dan nodig is. Uit het promotieonderzoek, zie link, wordt dit beeld bevestigd.
http://www.nu.nl/binnenland/2552164/relatief-veel-jongeren-vast-in-nederland.html
Bij de GGZ Eindhoven wordt momenteel een start gemaakt met het werken met het model WKS ( Willem Kleine Schaars). Dit internationaal toegepaste communicatie en ondersteuningsmodel is bij een paar pilot teams in de forensische kliniek ( gericht op teams die werken met jongeren)ingevoerd. De resultaten zijn uiterst positief: minder gewelds en agressieincidenten, meer toegang tot de belevingswereld van de jongeren, betere sturing van de zorg door het toepassen van communicatieregels en gebruikmaken van de rollen van zaakwaarnemer en procesbegeleider.
Na de zomerperiode start samen met de pilotteams een methodiekontwikkelingstraject. via deze blog zal ik de lezer op de hoogte houden.
meer informatie: Ben Venneman, 06-51617595 of Willem Kleine Schaars: info@kleineschaars.com.
http://www.nu.nl/binnenland/2552164/relatief-veel-jongeren-vast-in-nederland.html
Bij de GGZ Eindhoven wordt momenteel een start gemaakt met het werken met het model WKS ( Willem Kleine Schaars). Dit internationaal toegepaste communicatie en ondersteuningsmodel is bij een paar pilot teams in de forensische kliniek ( gericht op teams die werken met jongeren)ingevoerd. De resultaten zijn uiterst positief: minder gewelds en agressieincidenten, meer toegang tot de belevingswereld van de jongeren, betere sturing van de zorg door het toepassen van communicatieregels en gebruikmaken van de rollen van zaakwaarnemer en procesbegeleider.
Na de zomerperiode start samen met de pilotteams een methodiekontwikkelingstraject. via deze blog zal ik de lezer op de hoogte houden.
meer informatie: Ben Venneman, 06-51617595 of Willem Kleine Schaars: info@kleineschaars.com.
dinsdag 24 mei 2011
werken in de wijk met Mötemodel
Verwacht:
Binnenkort gaat de website www.werkenindewijk.nu de lucht in. De netwerkorganisatie, waarvan Kees Onderwater en Ben Venneman de initiatiefnemers zijn, faciliteert gemeenten die buurteconomie, diversiteit en sociale ontplooiing in wijken en buurten willen ontwikkelen.
Daarvoor is in samenwerking met allerlei maatschappelijke partijen ( gemeente, woningcorporatie, sociale innovatie bureaus)het Mötemodel ontwikkeld.
Het werkmodel ondersteunt op een actieve manier projecten in de wijk, waarbij het ontwikkelen van buurteconomie en het vanaf het begin betrekken van mensen met beperkingen bij alle plannen.
De eerste projecten zijn gestart in Amsterdam en Almere.
meer informatie:
Kees Onderwater: 06-17606145
Ben Venneman: 06- 51617594
Binnenkort gaat de website www.werkenindewijk.nu de lucht in. De netwerkorganisatie, waarvan Kees Onderwater en Ben Venneman de initiatiefnemers zijn, faciliteert gemeenten die buurteconomie, diversiteit en sociale ontplooiing in wijken en buurten willen ontwikkelen.
Daarvoor is in samenwerking met allerlei maatschappelijke partijen ( gemeente, woningcorporatie, sociale innovatie bureaus)het Mötemodel ontwikkeld.
Het werkmodel ondersteunt op een actieve manier projecten in de wijk, waarbij het ontwikkelen van buurteconomie en het vanaf het begin betrekken van mensen met beperkingen bij alle plannen.
De eerste projecten zijn gestart in Amsterdam en Almere.
meer informatie:
Kees Onderwater: 06-17606145
Ben Venneman: 06- 51617594
donderdag 28 april 2011
Stille revolutie: model Willem Kleine Schaars
Het model WKS is een autonomie-ondersteunend begeleidingsmodel, toegepast in Nederland de geestelijke gezondheidszorg ( o.a. RIBW Twente, project dwang en drang in Brabant, de verstandelijke gehandicaptenzorg ( verschillende instellingen en onderwijs ( cluster 4/SBO Ambelt-Pantha Rhei te Deventer, SBo Oostvogel te Gouda). In de landen Oostenrijk, Zwitserland en Duitsland is het model een regelrechte hype. Op allerlei fronten wordt het model gebruikt en geimplementeerd...
hoewel het model in Nederladn mondjesmaat wordt gebruikt lijkt het erop dat ook hier in Nederland een stille revolutie gaande is. De gebruikers van het model en de team of instellingen die er mee in aanraking komen zijn onder de indruk van de eenvoud van handelen en het grote en empowerende effect op mensen die afhankelijk zijn vanwege leeftijd ( kinderen/leerlingen,of ziekte of beperkingen ( ggz, verstandelijk gehandicapten.
Het model heeft als visie: alles wat een mens met minder mogelijkheden zelf kan doet hij ook zelf: respect voor de zelfregie van een mens! We ondersteunen alleen in de onmogelijkheden!
Kennis maken met het model WKS:
koop het boekje van Willem Kleine Schaars: gewoon een kwestie van respect
(www.aks.com)
of bel of mail je vraag naar:
info@benvenneman.nl - 06-51617594
info@kleineschaars.com - 0575-542248
hoewel het model in Nederladn mondjesmaat wordt gebruikt lijkt het erop dat ook hier in Nederland een stille revolutie gaande is. De gebruikers van het model en de team of instellingen die er mee in aanraking komen zijn onder de indruk van de eenvoud van handelen en het grote en empowerende effect op mensen die afhankelijk zijn vanwege leeftijd ( kinderen/leerlingen,of ziekte of beperkingen ( ggz, verstandelijk gehandicapten.
Het model heeft als visie: alles wat een mens met minder mogelijkheden zelf kan doet hij ook zelf: respect voor de zelfregie van een mens! We ondersteunen alleen in de onmogelijkheden!
Kennis maken met het model WKS:
koop het boekje van Willem Kleine Schaars: gewoon een kwestie van respect
(www.aks.com)
of bel of mail je vraag naar:
info@benvenneman.nl - 06-51617594
info@kleineschaars.com - 0575-542248
coaching 'leer het spel van je leven te spelen'
Nieuw: Coaching "Spel van je leven"
Met dit aanbod lever ik een effectieve en slimme manier van denken over je leven.
Met behulp van:
1. het contextuele spel ( plaats je eigen leven of vraag in je eigen spel),
2. waarderend onderzoek ( wat wil je behouden, wat wil je elimineren, wat wil je
terugdringen, wat wil je verheffen en wat wil je creeëren?)
3. patronen herkennen en doorbreken ( hoe ga ik om met herhalingen in mijn leven?)
4. eigen-wijsheid
ondersteun ik mensen die met levensvragen rondlopen ( werk, relatie,gezondheid, doel en zin etc)en het zoeken willen omzetten in soepel, direct, vanzelfsprekend en liefdevol handelen.
De ervaring leert dat 1 of 2 sessies van 1 1/2 uur voldoende ( kunnen) zijn om je nieuwe koers te formuleren en aan de slag te gaan.
Naar behoefte worden vervolgafspraken gemaakt.
Met dit aanbod lever ik een effectieve en slimme manier van denken over je leven.
Met behulp van:
1. het contextuele spel ( plaats je eigen leven of vraag in je eigen spel),
2. waarderend onderzoek ( wat wil je behouden, wat wil je elimineren, wat wil je
terugdringen, wat wil je verheffen en wat wil je creeëren?)
3. patronen herkennen en doorbreken ( hoe ga ik om met herhalingen in mijn leven?)
4. eigen-wijsheid
ondersteun ik mensen die met levensvragen rondlopen ( werk, relatie,gezondheid, doel en zin etc)en het zoeken willen omzetten in soepel, direct, vanzelfsprekend en liefdevol handelen.
De ervaring leert dat 1 of 2 sessies van 1 1/2 uur voldoende ( kunnen) zijn om je nieuwe koers te formuleren en aan de slag te gaan.
Naar behoefte worden vervolgafspraken gemaakt.
Verbinden; taak van zorgcoordinatoren in OGGZ
In de Achterhoek ben ik bezig met een training en methodiekontwikkelingstraject voor coordinatoren in lokale zorgnetwerken.
Tijdens de laatste bijeenkomst werd nog weer eens duidelijk hoezeer zorgcoordinatoren een spilfunctie hebben in het verbinden, Het woord 'verbinden' staat voor:
- zorgen dat de juiste mensen om de tafel zitten om een comkplexe situatie weer vlot te trekken of opnieuw op te pakken.
- relaties leggen en aan elkaar knopen. Veelal ook mensen die door hulpverleners of instanties over het hoofd zijn gezien ( vaak mensen die niet zichtbaar of hoorbaar dicht bij mensen in een complexe situatie staan en met de regelmaat de sleutel zijn tot andere oplossingen en vaak logischer en vanzelfsprekender dan verzamelde hulpverleners bij elkaar.
- de visie dat coordinatoren gericht zijn op snelle en slimme manieren om verantwoordelijke partijen hun werk te laten doen en zelf zo min mogelijk in het spel binnen te treden. Deze werkwijze helpt om minder het gevoel te hebben van de 'casus over de schuttig gegooid'.
Professionalisering van de regierol van (zorg)coordinatoren is bittere noodzaak. De gemeenten zouden meer tijd, energie en geld meoten steken in het scholen van coordinatoren. Binnenkort gaan Movise en Bureau Ben Venneman om de tafel om op basis van het landelijke functieprofiel netwerkregisseur een leergang te ontwikkelen en vanaf het najaar 2011 aan te bieden.
Vragen of informatie: bel gerust naar mij ( 06-51617594) of mail: info@benvenneman.nl
Tijdens de laatste bijeenkomst werd nog weer eens duidelijk hoezeer zorgcoordinatoren een spilfunctie hebben in het verbinden, Het woord 'verbinden' staat voor:
- zorgen dat de juiste mensen om de tafel zitten om een comkplexe situatie weer vlot te trekken of opnieuw op te pakken.
- relaties leggen en aan elkaar knopen. Veelal ook mensen die door hulpverleners of instanties over het hoofd zijn gezien ( vaak mensen die niet zichtbaar of hoorbaar dicht bij mensen in een complexe situatie staan en met de regelmaat de sleutel zijn tot andere oplossingen en vaak logischer en vanzelfsprekender dan verzamelde hulpverleners bij elkaar.
- de visie dat coordinatoren gericht zijn op snelle en slimme manieren om verantwoordelijke partijen hun werk te laten doen en zelf zo min mogelijk in het spel binnen te treden. Deze werkwijze helpt om minder het gevoel te hebben van de 'casus over de schuttig gegooid'.
Professionalisering van de regierol van (zorg)coordinatoren is bittere noodzaak. De gemeenten zouden meer tijd, energie en geld meoten steken in het scholen van coordinatoren. Binnenkort gaan Movise en Bureau Ben Venneman om de tafel om op basis van het landelijke functieprofiel netwerkregisseur een leergang te ontwikkelen en vanaf het najaar 2011 aan te bieden.
Vragen of informatie: bel gerust naar mij ( 06-51617594) of mail: info@benvenneman.nl
Abonneren op:
Posts (Atom)